9 Preguntas de coaching para revisar y celebrar su año

Más que solo centrarse en logros tangibles como coaches, es maravilloso plantearnos preguntas más profundas como, ¿Qué aprendí sobre mí mismo? y ¿Qué cree este año?
Comience por apartar 30-45 minutos, y encontrar un lugar donde pueda profundizar en estas preguntas.
Haga lo mejor para identificar 5 items para cada pregunta - y responda desde el corazón.
No se trata de lo que luce bien en papel sino de lo que le hace sentir orgulloso, sin importar qué tan pequeño o sin importancia parezca a otros.

  1. Liste sus 5 logros principales de este año. Puede ser algo grande, pequeño o mediano. ¿De qué se siente orgulloso?
  2. Nombre 5 desafíos que superó este año. ¿Qué fue difícil? ¿Qué superó o enfrentó?
  3. ¿Qué aprendió sobre desarrollar sus ideas? Puede ser una habilidad, hechos útiles, lecciones aprendidas, técnicas, etc.
  4. ¿Qué aprendió sobre sí mismo? Fortalezas, debilidades, talentos, creencias, esperanzas, miedos, etc.
  5. ¿Qué relaciones nuevas o existentes desarrolló? ¿Con quién mejoró la relación?
  6. ¿Qué creó este año? Piense ampliamente- puede ser cualqueir cosa que tenga su sello único.
  7. ¿Cómo específicamente hizo la diferencia en el mundo este año? Grande o pequeño, pero cómo ayudó a otros, a su comunidad, al mundo?
  8. ¿Dónde me he divertido más? ¿Qué disfruté más este año? Tome un momento para sentir esta pregunta.
  9. Si fuera a escribir un titular de periódico que resumiera el año para usted, qué diría?

Revise sus respuestas. ¿Cómo se siente al mirar sus listas? ¿Qué es lo más destacado? ¿Qué temas y patrones nota? Si hay una cosa que sobresale, de la que se sienta más orgulloso.
RECONOCER
Si ha respondido y revisado sus preguntas. Tome una respiración profunda y sienta realmente y celebre todo lo que es - y lo que está deviniendo. Permanezca durante un tiempo... ¿Qué se dice a sí mismo ahora que le gustaría recordar?
Disfrute lo que siente e incorpórelo. Relájese y permanezca allí tanto como pueda - orgulloso de si mismo, de sus logros, de lo que ha aprendido y cómo ha crecido. Reconózcase a sí mismo. Mire quién es y lo que ha logrado.
CELEBRAR
Para concluir este ejercicio, ¿qué recompensa o tratamiento le recordará que usted trabajó duro, aprendió y creció como persona? ¿Qué podría hacer para crear y anclar un sentimiento de gratitud y orgullo en si mismo y en todo lo que logró?
Tomar un día libre para hacer algo creativo o comprar una pintura, una bufanda, una joya que admire. Puede ser algo pequeño o simbólico - un león, un águila, una amatista, un llavero especial. Ayuda si es algo bello que verá seguido. No se trata de materialismo sino de recompensar y celebrar. Escoger algo que cree un ancla para recordarle este año, algo especial para reconocer sus esfuerzos.
Ahora solo compremeterse con hacerlo: vale la pena!


Tomado de The Coaching Tools

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